保隆公司：创新发展迈上新台阶

    产品畅销北美、欧洲、澳大利亚、东南亚等76个国家和地区，客户包含通用、福特、克勒斯勒、大众、奥迪、丰田、本田、现代等著名车企……作为2006年才进驻国家级宁国经济技术开发区的招商引资企业，保隆(安徽)汽车配件有限公司2012年实现销售收入近3亿元，上缴税收2649万元，其排气尾管产销规模已位居全球行业前三位。

　　科技创新促转型升级

　　“安徽省高新技术企业”、“安徽省级企业技术中心”，排气尾饰管系列产品被评为“安徽省科技进步三等奖”，荣获“国家级重点新产品”、“安徽省重点新品”、“安徽省名牌产品”……走进保隆公司，一项项荣誉佐证着企业7年发展的辉煌历程。

　　 近年来，汽车排气尾管呈多样化趋势，出现了多角度弯曲、大斜度卷边、双出口叉管、梯形后保等形状奇特的产品设计，而采用传统制造工艺制作，存在原材料利用率低、生产工序长、效率低下、成本高等问题。为此，保隆公司进行了一系列技术改造及创新，先后引进、研发了激光切割、全自动焊接、全自动弯管、内高压成型等高新技术。新工艺、新技术的采用，不仅提升了产品质量，提高了材料利用率，而且降低了生产成本，增强了市场竞争力。

　　 与此同时，为更好的符合国家产业政策及满足用户轻量、节能的要求，保隆公司通过对国内外市场的详细调研和认真分析，利用成熟的内高压成型技术，依托保隆团队的人才优势，加强技术创新与新品研发，于2012年成功研发出车身结构件产品。该项目的成功开发，不仅突破了公司原有的汽车排气系统零件业务范围，进入了汽车行业需求更大的车身金属管件配件领域，还对公司未来研发、制造、品质等综合管理能力的提升，都将产生积极而深远的促进作用。目前该产品已建成了一条生产线，进入小批量生产供货阶段。

　　人才培养铸发展动力

　　300余人的研发队伍、32项各类专利技术、主持制定的汽车尾饰管标准《DB34/T1554-2011》通过安徽省质量技术监督局审核……作为保隆集团全国重点生产基地之一，保隆(安徽)汽车配件有限公司通过持续不断的人才培养，独具特色的“保隆团队”已经崭露头角。

　　 自成立以来，保隆公司本着“以人为本，依法管理，互予机会，共同发展”的宗旨，注重与加强管理、技术等各类专业人才的培养和引进，依托人才队伍建设全面带动公司技术研发、管理创新等综合水平提升，从而实现跨越式产业升级。几年来，该公司先后送出300余人次参与外部培训机构的专业培训，并与安徽材料工程学校联合，送出100余名基层管理及操作人员参与职业技能再教育；与安徽工程大学、哈尔滨工业大学、上海汽车工程学会等高校及科研院所合作，培养与引进中高层管理人员及模具工程师、工艺工程师、表面材料处理工程师、焊接工程师、产品设计工程师、模具员等各类人才300余名。2012年，该公司又招聘40名应届大学本科生，作为后备人才培养。与此同时，该公司以重大科技项目为载体，采取团队整体引进、核心人才带动培养、高新技术项目开发培训等方式，积极培养、引进各类技术、管理创新人才,打造独具特色的保隆团队。

　　 随着企业实现了良性发展，保隆集团正在积极加快宁国生产基地的建设，不断实现整合效应，2012年将车轮配件项目全部搬迁至宁国。目前，该项目已经全面建成达产，其产品产销规模在行业内也处于全球前三强。